Aprimorar as ações inclusivas nos processos seletivos do IFMG.
Intensificar ações para sensibilização e mudança de paradigma da comunidade
acadêmica em relação às pessoas com necessidades específicas , estimulando e
valorizando as ações do Núcleo
de Atendimento às Pessoas com Necessidades Educacionais Específicas - NAPNE –e incentivando o desenvolvimento de procedimentos e tecnologias
assistivas.
Apoiar projetos de acessibilidade arquitetônica e promover política de
captação de recursos para a adaptação e adequação dos espaços públicos para a
movimentação e acesso das PNE às dependências do câmpus.
Incentivar as atividades de pesquisa e extensão voltadas para a educação
inclusiva.
Ampliar a oferta de programas de caráter social, como por exemplo, Mulheres
Mil, permitindo o acesso à educação e à profissionalização.
Combater todo tipo de preconceito no âmbito institucional, incentivando
o respeito às diversidades.
Nenhum comentário:
Postar um comentário